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Formation continue
Développement de nouvelles compétences
Développer des compétences formatives des professionnels du champ social. Mobiliser des capacités de recherche et de conception d'une action de formation. Soutenir les moyens d'un site qualifiant.
Actualisation des connaissances
Actualiser les connaissances des politiques sociales et des dispositifs. Analyser les évolutions et les enjeux qui traversent le champ social.
Approfondissement des pratiques
Faciliter l'appropriation et l'approfondissement par les professionels de thématiques particulières en réponse à des besoins spécifiques. Permettre au personnel d'acquérir ou d'adapter des méthodologies en lien avec ces thématiques.
Professionnalisation
Analyser les acquis de son expérience pour en évaluer et dynamiser les compétences. Construire des dispositifs et des outils de professionnalisation individualisés. utiliser les ressources d'une organisation apprenante.
Sommaire du catalogue : "Formation continue du social, 2012"
Catalogue "Formation continue du social, 2012"
La charte qualité des partenaires engagés dans l'offre de formation
Responsable : Deli MUEPU
Docteur en sciences
Titulaire du DSTS
Assistante : Sylvie Faléme 04 67 07 82 98 / sylvie.faleme@irts-lr.fr
